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拉勾获1.2亿美元D轮战略融资,拟2019年赴美IPO

责任编辑:传媒使者 来源:未知 发表时间:2017-10-09

  编者按:本轮投资方为前程无忧。

  2017年9月22日,拉勾宣布获得1.2亿美元战略投资,本轮投资方为前程无忧(Nasdaq:JOBS),泰合资本担任独家财务顾问。

  拉勾董事长许单单(微博)说,“经过四年发展,拉勾已在互联网垂直招聘领域占据了绝对优势地位。本轮引入战略投资后,拉勾仍完全保持团队和业务的独立,巩固在互联网招聘的领先地位,并将借助前程无忧的海量客户资源,加速业务和收入发展,进化为人力资源综合服务平台。”

  前程无忧CEO甄荣辉说,“现在是互联网+的时代,未来所有企业都需要互联网的赋能。互联网能力将成为企业的基础能力,这是一个巨大的市场,而拉勾是该领域最领先的公司。”关于投资之后的双方协作,他说,“拉勾将继续独立发展,在前程无忧的支持下强化互联网垂直领域的领先地位,并在新业务中将获得前程无忧的客户资源支持。”

  本次引入前程无忧,为拉勾进一步扩张打下基础。许单单说,“过去,垂直招聘是拉勾的立身之本。有了招聘业务的强势支撑,我们在2016年to B端拓展HR SaaS业务“拉勾云人事”,2017年to C端拓展职业教育业务“Offer工场”,我们形象的称之为杠铃战略,两端业务更能强化招聘的壁垒。拉勾将由原来单纯的垂直招聘平台,进化成综合的人力资源业务平台,这将是一个千亿规模的人力资源市场。”

  在拉勾的“垂直招聘+HR SaaS+职业教育”战略中,互联网垂直招聘被认为是已经成熟的核心支柱,于2016年招聘业务就已实现单月收入突破千万,拉勾Plus被认为是互联网公司招聘渠道的标配产品。据了解,拉勾这部分招聘业务将和前程无忧保持各自独立,而新发展的HR SaaS拉勾云人事和教育业务Offer工场则将得到前程无忧的客户资源支持。

  他介绍到拉勾的HR SaaS业务,“HR SaaS业务成功的核心,一是产品深度,二是客户资源。拉勾一直是产品导向型公司,在产品创新方面具有天然优势,而在客户资源方面,前程无忧是中国拥有中小企业客户数量最多的公司之一。为了能达成最深度的资源互通,我们引入前程无忧成为拉勾的最大股东,通过股份绑定来确保拉勾可以共享前程无忧的海量客户资源。强强联合后,拉勾的资金实力和客户资源都大大增强,能更快实现拉勾的千亿级平台战略目标。”

  谈到下一个阶段的公司发展,许单单透露:“本轮融资后,借由前程无忧的助力,拉勾除了强化长期战略目标,还将在月收入早已过千万的基础上,加快收入增速,加速公司的IPO进程。我们目前计划在2019年赴美上市。”

  业内投资人评论,过去几年,人力资源领域的投融资动作相比共享经济、互联网金融、人工智能等热门领域,稍显平静。而此次前程无忧和拉勾的资本动作,显示人力资源领域的创新和角逐进一步升级,招聘行业的几大公司也开始合纵连横,有可能彻底改变招聘领域的竞争格局。

  拉勾C轮投资人、弘道资本创始合伙人张逸龙表示:“五年前,拉勾产品尚在酝酿阶段,弘道就看好拉勾的创始团队。经过几年高速发展,拉勾从一家初创公司,迈入到多业务全面发展的阶段。我们相信在人力资源领域,这次强强联合,会为整个行业都带来更多发展和创新,弘道对团队充满信心。”

  拉勾目前已经汇聚了超过25万企业和超过1000万互联网从业者,成为企业招聘互联网人才的首选。其在垂直领域的领先地位和产品创新能力,是对前程无忧强有力的战略补充。而对于拉勾而言,其野心显然并不止于互联网招聘。2016年开始,拉勾先后推出HR SaaS“拉勾云人事”以及职业教育“Offer工场”,服务横跨人力资源的多个领域。下一阶段,借势前程无忧的海量企业用户,拉勾将进入快速扩张期。

  公开资料显示,拉勾于2013年上线,定位互联网垂直招聘平台。前程无忧成立于1998年,业务囊括在线招聘、培训测评、人事外包及咨询等,是中国人力资源领域市值最大的公司。

 

  (来源:腾讯科技 )


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